北京 某中餐集團 物流總監(jiān)
北京 某中餐集團 物流總監(jiān)
發(fā)表時間:2012-4-9
有效期:30天
職位描述:
1、建立、健全、貫徹落實總部規(guī)范的物流管理制度及相關(guān)工作流程,對物流、供應(yīng)鏈運作模式及物流配送網(wǎng)絡(luò)進行規(guī)劃和設(shè)計;
2、根據(jù)開店進度制定路線編排以及優(yōu)化模型,確保區(qū)域內(nèi)各業(yè)態(tài)相關(guān)渠道之客戶訂單的有效履行;
3、根據(jù)部門年度、月度計劃制定第三方物流中心計劃的執(zhí)行并予以有效實施與監(jiān)督(倉儲、物流);
4、以集團下達的倉儲運輸管理程序(SOP)文件為標準,嚴格監(jiān)督,控制干、凍原料、成品、易耗品及設(shè)備的日常出、入庫作業(yè),確保銷售及門店訂單需求及時,準確供應(yīng);
5、嚴格控制庫存合理狀態(tài)(最低、最高、安全)的有效管理,及時,準確的向總部提交相應(yīng)報告;
6、嚴格按照集團相關(guān)倉儲管理標準作業(yè)要求,確保庫房貨品的安全、準確(帳、卡、物一致)、整齊與潔凈,及時在ERP系統(tǒng)中入庫業(yè)務(wù)處理,確保系統(tǒng)帳與實物帳的相符;
7、監(jiān)督倉庫及運輸車隊各項規(guī)章管理制度的有效實行,包括但不限于倉庫規(guī)范化和運輸標準化稽查;
8、嚴格按照集團關(guān)于庫存貨品盤點作業(yè)標準,每周、每月對庫存干凍原料、成品、易耗品及設(shè)備合理組織安排盤點工作,并按時呈報庫存盤點分析報告,對庫存差異部分做相應(yīng)說明以及改善建議;
9、對下屬人員進行培訓(xùn)以及考核管理;
10、每月對運輸、倉儲以及各類費用進行統(tǒng)計并分析;
11、確保每年度、季度、月度、周計劃總結(jié)以及各類報表的定期呈報;
12、完成上級臨時交代其他工作。
崗位要求:
1、較強的管理能力和執(zhí)行力,組織溝通能力,性格開朗,有大局觀和責任感;
2、獨立工作能力,積極向上,良好的團隊合作精神和協(xié)調(diào)能力;
3、有一定的預(yù)計性以及解決突發(fā)事件的能力;
4、35-45歲,本科以上學(xué)歷,物流相關(guān)專業(yè)。
年薪:20-30萬/人民幣(優(yōu)者可寬)
工作地點:北京
企業(yè)簡介:連鎖集團,多品牌運營,為集團下屬20多家門店服務(wù)。