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讓客戶(hù)的雇傭取得進(jìn)步,是我們的追求

因此,您將從我們的合作意見(jiàn)中獲益,包括:

    民營(yíng)餐企如何吸引人才、留住人才、用好人才

引進(jìn)高管的時(shí)機(jī)

經(jīng)驗(yàn)與技能及文化的適配性

創(chuàng)新崗位的方向共創(chuàng)

團(tuán)隊(duì)要招一致還是多樣性的人

    內(nèi)卷時(shí)期對(duì)高管提出了哪些新的要求

    當(dāng)下人才觀察


常獵崗:

-C級(jí)崗位:CEOCFO、CMO

-總部職能一號(hào)位: 營(yíng)運(yùn)總監(jiān)、HRD、市場(chǎng)總監(jiān)、供應(yīng)鏈總監(jiān)、食安總監(jiān)、加盟總監(jiān)等

 

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北京 某高檔連鎖酒樓 駐店總經(jīng)理

發(fā)布時(shí)間:2011-11-04

北京  某高檔連鎖酒樓   駐店總經(jīng)理    

發(fā)表時(shí)間:2011-11-4

有效期:30

 

職責(zé)簡(jiǎn)述:

     根據(jù)公司的總體發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)制定所在店的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,組織并實(shí)施所在店的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,并對(duì)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)結(jié)果負(fù)全面責(zé)任。

 

要求:

1、大專(zhuān)或以上學(xué)歷;酒店管理、餐飲管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

2、具有很強(qiáng)溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、領(lǐng)導(dǎo)力、親和力、敬業(yè)精神;

3、具有很強(qiáng)的分析及解決問(wèn)題的能力,且有處理突發(fā)事件和緊急情況的能力;

4、熟練掌握餐飲管理與服務(wù)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能;

5、有妥善處理客人投訴及其他突發(fā)事件的能力;

6、3年以上高檔餐飲單體店總經(jīng)理的經(jīng)驗(yàn)。

 

年薪:1525萬(wàn)

 

企業(yè)介紹:

面積3000平米,主營(yíng)粵菜、創(chuàng)新養(yǎng)生菜,有包房和散臺(tái),人均400元。

 

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