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讓客戶的雇傭取得進步,是我們的追求

因此,您將從我們的合作意見中獲益,包括:

    民營餐企如何吸引人才、留住人才、用好人才

引進高管的時機

經(jīng)驗與技能及文化的適配性

創(chuàng)新崗位的方向共創(chuàng)

團隊要招一致還是多樣性的人

    內(nèi)卷時期對高管提出了哪些新的要求

    當(dāng)下人才觀察


常獵崗:

-C級崗位:CEO、CFO、CMO

-總部職能一號位: 營運總監(jiān)、HRD、市場總監(jiān)、供應(yīng)鏈總監(jiān)、食安總監(jiān)、加盟總監(jiān)等

 

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連鎖火鍋 北區(qū)開發(fā)總監(jiān)

發(fā)布時間:2017-11-16

委托企業(yè)

連鎖火鍋,大眾消費檔次。

門店30多家。

 

主要職責(zé)

領(lǐng)導(dǎo)團隊也帶業(yè)務(wù)。

負責(zé)開發(fā)選址、資產(chǎn)優(yōu)化。

提高部門管理。

 

用人要求

1.3年以上 + 知名連鎖餐飲的開發(fā)經(jīng)理/總監(jiān)的工作經(jīng)驗;
2.
獨立開發(fā)的店鋪不低于30家,有資產(chǎn)優(yōu)化的經(jīng)驗;

3.北區(qū)資源豐富;

4.能馬上到崗,年富力強;

5.適應(yīng)出差。

 

薪酬待遇

年薪30萬左右

 

工作地

北京


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