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讓客戶的雇傭取得進步,是我們的追求

因此,您將從我們的合作意見中獲益,包括:

    民營餐企如何吸引人才、留住人才、用好人才

引進高管的時機

經(jīng)驗與技能及文化的適配性

創(chuàng)新崗位的方向共創(chuàng)

團隊要招一致還是多樣性的人

    內(nèi)卷時期對高管提出了哪些新的要求

    當(dāng)下人才觀察


常獵崗:

-C級崗位:CEOCFO、CMO

-總部職能一號位: 營運總監(jiān)、HRD、市場總監(jiān)、供應(yīng)鏈總監(jiān)、食安總監(jiān)、加盟總監(jiān)等

 

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中餐 開發(fā)經(jīng)理 上海

發(fā)布時間:2017-01-20

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)華東區(qū)域的商圈調(diào)研確定新址;

2、開發(fā)有經(jīng)營潛力的新址;

3、負(fù)責(zé)新址談判工作及完成相關(guān)的開發(fā)流程,達成年度的開發(fā)目標(biāo);

4、溝通協(xié)調(diào)運營部和工程部,為新店開業(yè)做準(zhǔn)備。

 

任職資格:

1、30-35歲;

2、3年以上大型餐企的開發(fā)經(jīng)理的經(jīng)驗,華東資源豐富;

3、能馬上到崗。

 

 薪:15K左右

工作地: 上海


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